3成企業托兒設施不合格 北市將列勞檢項目

中央社

    　台北市議員李文英今天指出，性別工作平等法實施七年以來，雖明文規定企業須提供托兒設施，並主動提供女性員工哺乳時間，但台北市仍有三成企業不合格，其中有包括五家知名企業，台北市政府勞工局應主動進行勞動檢查，要求雇主提供相關需求，並公布不合格名單。

    　勞工局長蘇盈貴表示，性別工作平等法未針對托兒設施或哺育時間訂定罰責，不過，勞工局針對不合格的企業，第一年度予以勸導，第二年複檢未改善才會公布名單，未來勞檢人員也會配合施行勞動檢查。

    　李文英下午在台北市議會民政部門質詢時指出，兩性工作平等法規定，兩百五十人以上的企業，必須提供托兒措施，目前北市有近三成的企業不合格，包括知名的三澧企業、三商行、亞藝影音、金石堂、金車股分有限公司，已連續兩年受檢未改善。

    　此外，李文英表示，依兩性工作平等法規定，雇主必須主動提供女性員工每天兩次、每次三十分鐘的哺乳時間，現在卻背道而行採申請制，於法不合，她要求勞工局勞檢處主動將托兒設施、哺乳室及哺育時間納入勞動檢查項目，保障職業婦女的權益。

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